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中国银行

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中国银行 面试 (共1076条面试经验分享)

面试感觉

[{value:106, name:'很好'},{value:454, name:'?#35805;?},{value:90, name:'不好'}]

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 58
  • 1%
  • 12%
  • 71%
  • 12%
  • 3%

应聘途径

[{value:1460,name:'校园招聘'},{value:301,name:'网上申请'},{value:66,name:'招聘会'},{value:184,name:'社会招聘'},{value:46,name:'内部推荐'},{value:8,name:'猎头'},{value:57,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:32,name:'通过关系'}]
  • 1 校园招聘 67 %
  • 2 网上申请 13 %
  • 3 社会招聘 8 %
  • 4 招聘会 3 %
  • 5 内部推荐 2 %
  • 6 亲友介绍 2 %
  • 7 通过关系 1 %
  • 8 猎头 0 %

中国银行面试经验(共1076条) 最近更新时间:2019-05-23 14:58:14

2019-05-08 19:28:25 | 校园招聘
面试过程:

首先是无领导小组面试,去的时候是三个面试官 大概10个人一组?#38590;?#23376; 成都这边面试给定的签到时间是9点20 但?#23548;?#19978;一直到10点左右才开始 期间也一直在联系未到的人询问是否会来 所以可以稍微迟到那么一点点时间 LGD首先是面试官介绍整个流程和给定的时间 先是查看材料 再是每人一分钟的意见阐述 最后是大家一起讨论并得出最终意见 LGD结束后面试官会结合你的简历提一两个问题

面试官问的面试题:

1.你想从事什么岗位?2.你做过最失败的事是什么?
3.你秋招的时候在做什么?有没有拿到OFFER,为什么拒绝?
4.假如你的客户打电话约你出去吃饭,你会怎么做?
5.工作中你最不能接受的地方是什么?

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2019-05-23 14:58:14 | 校园招聘
面试过程:

进去先是一个个作自我介绍,然后再交代学习相关经历,接下来就是跟HR面谈时间。整个过程都很轻松。接着等待部门领导面试。

面试官问的面试题:

家庭情况,主修专业,对银行的看法,有何建议 为什么要应聘我们银行,?#32422;?#26377;什么特长比别人出众

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2018-12-24 18:23:10 | 校园招聘
面试过程:

二面被刷掉了。上午先体检,后二面。面试就是十个考官分两拨,每五个考官面试一个学员,规定十五分钟,但有很多超时?#27169;?#38382;了大概五六个问题,所以感觉每个问题两分钟绝对不够用,所以可以多说点。抽签定顺序,我排的很靠前,不占优势,分数应该会受到影响。感觉面试中行一定要准备英语的口语,五个考官中有一个是大学教授,所以要认真对待英语口语应试和自我介绍部分。剩下的就是要回归到半结构问题上,认真准备,讲多一点没关系,要体现出?#32422;?#30340;人格特征和优秀的素质来。

面试官问的面试题:

五个考官问了几个问题,大概?#20146;?#25105;介绍,工作或者学习中与人沟通需要注意什么,学习过程中最困难的阶段,团队中遇到分歧作为领导者如?#20301;?#35299;,怎么看科技金融,还?#34892;?#33521;文问题。我感觉?#32422;?#30340;英语口语很差,在印象分数上吃亏了,不过问题很简单,大概是怎么看大城市和小城市生活,科技金融发展需要注意什么,如何向客户解释科技金融不成熟的地方。

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2018-11-26 16:33:50
面试过程:

银行会先有一?#30452;?#35797;,即附近学校的考点去的上级测试,测试的题目大概包括一些基础能力,包括英语,专业知识能力(一定要带身份证!)。笔试通过后会短信通知面试。面试当时是在一个豪华的酒店里,分两轮面试,第一轮是按照编号分组的半结构化面试,即一组人一块,针对给出的材料/论题,进行正反的辩论,一定要发挥?#32422;?#30340;表现力,组织带头总结(会有加分)。第二?#37073;?#26159;个人进去的单面,面试官会根据你的简历问你相关?#21335;?#30446;经验,实习经经历等常见的问题。

面试官问的面试题:

半结构化面试,双方针对具体给出的材料,阐述?#32422;?#30340;论点,最后双方就这个辩题达成一致。单面的问题就跟普通的没什么区别,能多聊聊就多聊会,给面试官留下好印象

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